Chuyên viên Tuyển dụng

tổ chức Cổ phần Chứng khoán Trí Việt

Mức lương: 5 - 7 triệu
Kinh nghiệm: 2 năm
đề nghị bằng cấp: Đại học
Số lượng cần tuyển: 1
ngành nghề: ngân hàng , Nhân sự
Địa điểm khiến việc: Việc khiến cho Hà Nội
Chức vụ: Chuyên viên - nhân viên
Hình thức làm việc: Toàn thời kì khăng khăng
thời kì thử việc: 02 tháng
yêu cầu giới tính: ko bắt buộc
bắt buộc độ tuổi: ko đề nghị độ tuổi
thông tin tuyển dụng Chuyên viên Tuyển dụng

thể hiện công tác

- thực hiện hoạt động động sàn chứng khoán tuyển dụng nhân sự theo Kế hoạch lãnh đạo phê duyệt:
+ Tiến hành đăng tuyển, đơn vị phỏng vấn và thẩm định ứng cử viên sau phỏng vấn theo quy trình công ty đã ban hành.
+ Trực tiếp đi săn nhân sự cho các vị trí đặc thù (Môi giới Chứng khoán, sinh viên ưu tú gần ra trường…)
+ quản lý hồ sơ ứng viên kỹ thuật (chưa phỏng vấn, đã phỏng vấn, trúng tuyển, ko trúng tuyển…)
- thực hiện việc hấp thụ nhân sự mới đi khiến cho theo đúng quy trình đơn vị ban hành.
- xây dựng các bài test IQ, EQ, năng lực chuyên môn…
- vun đắp các Quyết định Nhân sự, giao kèo cần lao , hiệp đồng tập nghề…theo chỉ đạo.
- Con số định kỳ tình hình biến động nhân sự của đơn vị .
- tương trợ các công tác khác của Phòng Nhân sự theo chỉ đạo.

quyền lợi thừa hưởng

- làm việc trong môi trường năng động, giỏi sở hữu phổ thông cơ hội thăng tiến.
- phân phối trang thiết bị tất cả để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- được hưởng những chính sách phúc lợi theo quy định của doanh nghiệp .
- Được đào tạo , tăng nghiệp vụ thường xuyên.

buộc phải KHÁC

 Kinh nghiệm:
- phải chăng nghiệp chuyên lĩnh vực Quản trị Nhân sự hoặc các chuyên ngành nghề liên quan .
- có ít ra 02 năm kinh nghiệm làm thuê tác nhân sự (bao gồm cả hoạt động tuyển dụng).
- dành đầu tiên người đã có thương hiệu khiến cho nhân sự tại những tổ chức tín dụng quy mô lớn và vừa.
 Kỹ năng:
- ngoài mặt ưu nhìn, giao du thấp .
- Kỹ năng phỏng vấn rẻ .
- Khả năng bảo mật thông báo phải chăng .
- nhiệt liệt với công việc, mong muốn gắn bó lâu dài.